Seniorenregeling cao Glastuinbouw ingangsleeftijd verhoogd

In de agrarische cao’s is de seniorenregeling opgenomen. Deze regeling houdt in dat een werknemer vanaf een bepaalde leeftijd 20% minder gaat werken, en maar 10% salaris inlevert. In de Glastuinbouw is deze regeling ook aanwezig. Door een toenemend aantal deelnemers en langere looptijd van de regeling is de instroom leeftijd verhoogd.

De leeftijd om deel te kunnen nemen aan de regeling lag op 62,5 jaar. Per 1 januari in de instroomleeftijd 63 jaar.

Sociale partners glastuinbouw
De seniorenregeling is ontwikkeld door sociale partners in de glastuinbouw; CNV Vakmensen, FNV Agrarisch Groen, Glastuinbouw Nederland, LLTB, LTO Noord, LTO Nederland, Plantum en ZLTO. Informatie, rekenvoorbeelden en het reglement is te vinden op de website van Colland Arbeidsmarkt.

Fonds Colland Arbeidsmarkt
De seniorenregeling wordt gefinancierd door de bijdrage van werkgevers en werknemers aan de regeling via het fonds Colland Arbeidsmarkt. Het fonds is een samenwerking tussen cao-partijen in de glastuinbouw. Het fonds Colland Arbeidsmarkt draagt bij aan thema’s zoals duurzame inzetbaarheid, personeelsbeleid, imago, scholing, veiligheid en gezondheid in de agrarische en groene sectoren.